Além do abaixo assinado composto por 591 assinaturas (isso porque muitos assinaram mais de uma vez), entregamos ao SINA uma Carta de Reivindicação, conforme observado abaixo:
Abaixo vocês podem conferir a ata que foi lavrada desta audiência.
Após muita argumentação contrária (prática tradicional do SINA quando a classe PEM solicita algo), ficou acertado que o Sindicato irá levar nossa pauta de reivindicação à comissão paritária (aquela que trata do PCCS e etc), e também à Diretoria da INFRAERO, porém, ainda na audiência recebemos uma profecia SÍNICA e apocalíptica, segundo a qual, a Empresa dará pouco ou nenhum caso ao nosso pleito!!!
Com a batalha quase perdida, resolvemos argumentar sobre o tópico II de nossa carta: A INFRAERO, através de documentação perfeitamente comprovável na pasta público, paga a qualquer PEM com menos de seis anos de casa, uma remuneração referente a AUXILIAR técnico e cobra dele atividades de execução, fiscalização, planejamento, coordenação, e outras de um nível equivalente a, no mínimo, o nível ESPECIALIZADO. Ao ouvir essa afirmação, tanto o advogado do SINA, quanto a procuradora ficaram eufóricos e, depois de lerem as cópias dos documentos que levamos, foram unânimes em dizer que este será um caminho muito mais real e certo para os PEMs conseguirem um substancial aumento salarial, ou seja, uma ação judicial exigindo o REENQUADRAMENTO dos PEMs dentro da tabela de salarial; e ainda ressaltaram a questão do retroativo! observem bem o exemplo, referente ao cargo de Técnico em Eletrônica:
Agora estamos juntando a documentação que comprove as atividades desempenhadas pelos PEMs (ordens de serviço, ficha funcional, atos administrativos, etc), que servirão de subsídios para a ação judicial que iremos mover. Ou será que vamos ficar "vendo a banda passar"? A UniPEM diz que NÃO!
Então, companheiros(as) PEMs, preparem-se pois a peleja vai começar! Em breve estaremos contatando com vocês para que se associem oficialmente a UniPEM, de formas a engrossarmos o caldo e fortalecermos a ação judicial, beneficiando todos os cargos técnicos.
Lembren-se: Juntos, somos muito mais fortes!
a Direção da UniPEM
